为持续建强青年教师队伍,助力新进教师快速适应岗位、提升综合育人能力,我校创新推行多部门协同联合培育机制,新教师岗前培训开班仪式在南校区二楼会议室顺利举办。学校党委领导班子、各处室负责人及全体新入职教师参加本次活动。

开班仪式上,副校长刘洪波对本次岗前培训实施方案进行全面解读,细化培训课程设置和学习管理要求。他勉励全体参训教师珍惜系统培训机会,勤学多思、苦练内功,加快完成从学生到教师的身份转变,扎实筑牢教书育人根基。
校党委书记、校长马向东作开班动员讲话,代表学校向新加入一中大家庭的青年教师致以热烈欢迎。他介绍,我校作为省级重点高中,办学成果连年提质,本年度高考实现清北双突破,整体升学成绩连续三年稳步攀升。学校不断推进师资梯队建设,持续实施名师、骨干、青蓝三大培育工程,师资队伍综合实力不断增强。
马向东提炼总结一中教师艰苦奋斗、勤学善研、爱生如子、务实创新四大精神特质,结合丁义鑫同学暖心帮扶典型案例,细致阐释学校以生为本、温情育人的办学理念,号召青年教师传承校园优良教风校风。同时,他对青年教师成长提出四点期许:坚守师德初心,做到为人师表;夯实教学功底,练就过硬本领;厚植教育情怀,用心陪伴学生;保持进取精神,主动担当作为。他表示,学校将持续搭建多元化成长发展平台,全方位为青年教师成才铺路护航。

开班仪式落幕,各相关处室将联合开展新教师岗前培训,上午校务办公室在对新教师进行规章制度培训后,组织全体新教师参观校史馆。大家循着史料脉络,系统了解学校五十余载办学历程与丰硕育人成果,真切感受一代代一中教育者坚守初心、潜心耕耘的奉献精神,有效增强自身职业认同感、校园归属感与育人使命感。
下一步,学校将持续优化多部门联合培养青年教师措施,常态化开展师徒结对、教研实训、岗位历练等系列培育活动,助力青年教师早日站稳讲台、成长成才,为学校教育事业高质量发展持续注入青春力量。